O MEI pode contratar até 01 (um) empregado com remuneração de um salário mínimo ou piso salarial da categoria.
MEI pode contratar estagiário?
Sim. O MEI pode ter 1 (um) funcionário, que pode ser empregado ou estagiário. É importante lembrar que o funcionário em estágio é regulamentado pela Lei do Estágio e seu contrato deve ser supervisionado pela instituição de ensino. Além disso, suas atividades devem ter correlação com seu curso e sua jornada deve estar adequada ao horário e calendário escolar.
MEI pode contratar Jovem Aprendiz?
Não.O Jovem Aprendiz somente pode ser contratado por estabelecimento que tenha no mínimo sete empregados.
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